#TOLERÂNCIA123 - TOLERÂNCIA E INTOLERÂNCIA NO TRABALHO

 #TOLERÂNCIA123 - TOLERÂNCIA E INTOLERÂNCIA NO TRABALHO

Ponto prévio: hoje é dia de marco especial: a partir de hoje, está cumprido o primeiro terço da aventura-viagem no reino da Tolerância. Sim, falta ainda muito até à estação final, mas o caminho percorrido já é considerável.

Fico especialmente satisfeito por acontecer no Dia do Trabalhador.

Precisamente por estar a ser um dia intensamente dedicado ao trabalho, tomo apenas nota de uma

lista para, digamos, memória futura:

A Tolerância no ambiente de trabalho.

Coisas que podem, e devem, ser toleradas:

primeiro: Flexibilidade horária

segundo: Aceitação de erros pontuais

terceiro: Aceitação de diferenças de opinião

quarto: Abertura adaptativa às mudanças

quinto: Pressão razoável, amiga da saúde dos trabalhadores, por resultados

Coisas intoleráveis, que devem ser combatidas:

primeiro: Todas as formas de assédio pessoal

segundo: Todas as formas de discriminação individual ou de grupo

terceiro: Trabalho não remunerado ou remunerado abaixo do que é justo

quarto: Falta de condições no acesso ao trabalho e de segurança no trabalho

quinto: Incumprimento em tempo oportuno das promessas e dos acordos laborais.

Esta lista, aberta, em qualquer altura pode ser enriquecida com sugestões e contributos.

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